• Категория: Экономика по отраслям
  • Вид работы: Отчет по практике
  • Год защиты: 2017
  • Оригинальность: 80 %

Специальность 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учёт
(по отраслям)
Предприятие СПб ГУП «Пассажиравтотранс» Автобусный парк №1

Содержание

Введение 4
1 Организационный раздел 6
1.1 Структурная схема организации 6
2 Характеристика бухгалтерской службы 7
2.1 Структурная схема бухгалтерской службы 7
3 Технологический раздел 8
3.1 Учёт кассовых операций и банковских операций 8
3.2 Учёт уставного капитала 9
3.3 Учёт расчетов с покупателями и поставщиками 11
3.4 Учёт основных средств и амортизации основных средств 12
3.5 Учёт производственных запасов 13
3.6 Учёт затрат на производство 15
3.7 Учёт затрат на оплату труда 16
4 Налоговый учет 17
4.1 Налоги, уплачиваемые организацией и их расчет 17
4.2 Взносы, уплачиваемые организацией во внебюджетные фонды
18
4.3 Бухгалтерские проводки по учету расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами
5 Охрана труда 20
5.1 Общие положения по охране труда организации 20
6 Заключение 22
6.1 Выводы о прохождении практики 22


Приложение А Банковские документы (выписка банка, платежные поручения по перечислению налогов) 23
Приложение Б Кассовые документы (кассовые приходные и расходные ордера, кассовая книга) 25
Приложение В Отчетность во внебюджетные фонды 28
Приложение Г Структура бухгалтерской службы 40
Литература 42




Введение:

Производственная практика была пройдена в СПБ ГУП «Пассажиравтотранс» автобусный парк №1.
Руководителем практики от предприятия является главный бухгалтер хозяйства, которая обеспечивала всей необходимой информацией и следила за выполнением программы прохождения практики.
Адрес: 195197, Санкт-Петербург, Полюстровский пр., д.39
Генеральный директор: Лызин Андрей Вячеславович
телефон приемной: (812) 331-7030,
факс: 540-1998
e-mail: info@avtobus.spb.ru
Отдел по подбору персонала: 331-70-92
Группа по работе с обращениями граждан: 458-75-74
Пресс-служба: 331-70-48
Санкт-Петербургское государственное унитарное предприятие пассажирского автомобильного транспорта (СПб ГУП «Пассажиравтотранс») является одним из крупнейших пассажирских перевозчиков автобусным транспортом Северо-Западного региона России. Находится в ведении Комитета по транспорту.
СПб ГУП «Пассажиравтотранс» осуществляет в установленном порядке городские и пригородные перевозки пассажиров автобусами различных марок. Предприятие обслуживает 150 маршрутов.
На сегодняшний день предприятие является лидером в сегменте городских социальных автобусных перевозок в Санкт- Петербурге. Выпуск подвижного состава на линию в рабочие дни составляет 1400 единиц.
Ведущая роль в системе городского общественного транспорта определяется успешным осуществлением следующих направлений деятельности:
- организация перевозок на основных магистральных маршрутах, связывающих несколько районов города;
- организация обслуживания развивающихся районов города;
- замещение реконструируемых или ликвидируемых маршрутов других видов городского общественного транспорта (в том числе городского электротранспорта);
- организация массовых перевозок в интересах города (обслуживание перевозок детей в места летнего отдыха, государственных, спортивных и праздничных мероприятий);
- организация пассажирских перевозок в чрезвычайных ситуациях.
Основными направлениями программы развития предприятия являются:
- повышение качества транспортного обслуживания населения.
- повышение надежности и безопасности пассажирских перевозок.
- расширение зоны транспортного обслуживания.
- обновление парка подвижного состава.
- развитие технической базы предприятия.
- энергосбережение и сокращение экологической нагрузки от деятельности предприятия.
В структуру предприятия входят шесть автобусных парков, автобусный вокзал, учебный комбинат. Персонал насчитывает более 9 000 человек. Сотрудникам предоставляются широкие возможности для интересной работы и карьерного роста. Для подготовки молодых специалистов СПб ГУП «Пассажиравтотранс» сотрудничает с ведущими петербургскими ВУЗами - СПБГАСУ и Национальным минерально-сырьевым университетом «Горный».




1 Организационный раздел

1.1 Структурная схема организации

Организационная структура (англ. Organizational structure) — документ, схематически отражающий состав и иерархию подразделений предприятия. Организационная структура устанавливается исходя из целей деятельности и необходимых для достижения этих целей подразделений, выполняющих функции, составляющие бизнес-процессы организации.
Организационная структура определяет распределение ответственности и полномочий внутри организации. Как правило, она отображается в виде органиграммы (англ. organigram) — графической схемы, элементами которой являются иерархически упорядоченные организационные единицы (подразделения, должностные позиции).

Рис. 1 Структурная схема филиала АП№1.

2 Характеристика бухгалтерской службы

2.1 Структурная схема бухгалтерской службы

Организационная структура бухгалтерской службы зависит прежде всего от организационной структуры самой организации, поскольку в состав могут входить филиалы, представительства, обособленные подразделения.
Гражданским законодательством ст. 55 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ) регулируются понятия представительств и филиалов юридического лица:
• представительством является обособленное подразделение юридического лица, расположенного вне места его нахождения, которое представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту;
• филиалом является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительств.
Представительства и филиалы не являются юридическими лицами. Они наделяются имуществом, создавшим их юридическим лицом, и действуют на основании утвержденных положений, т. е. в рамках, строго ограниченных головной организацией, и только в интересах всего юридического лица.
При наличии у организации обособленных подразделений должно быть принято решение относительно уровня централизации учетных работ. Это должно быть отражено как одна из составных частей организационного аспекта учетной политики.
Приложение Г.




3 Технологический раздел

3.1 Учёт кассовых операций и банковских операций.

Учет денежных средств в кассе.
Порядок ведения кассовых операций регламентируется инструкцией банка России от 04.10.93 г. №18 « О Порядке ведения кассовых операций в Российской Федерации».
Размер сумм наличных денег в кассе СПб ГУП «Пассажиравтотранс» автобусный парк №1 ограничен лимитом, устанавливаемым кредитным учреждением по согласованию с предприятием. Сверх установленных норм наличные деньги могут храниться в кассе только в дни выплаты заработной платы, пенсий, пособий, стипендий в течении трех дней, включая день получения денег в кредитном учреждении.
Для учета наличия и движения денежных средств в кассе предприятия используется активный счет 50 ”Касса”. Сальдо счета указывает на наличие суммы свободных денег в кассе предприятия на начало месяца; оборот по дебету - суммы, поступившие наличными в кассу, а по кредиту - суммы, выданные наличными











Таблица 1.Бухгалтерские проводки по учету денежных средств

Содержание операции Документ Дебет Кредит
Получены денежные средства в кассу с расчетного счета «Приходный кассовый ордер», Выписка банка по расчетному счету, 50 50
Получен аванс наличными в счет поставки товаров (работ, услуг) «Приходный кассовый ордер», Чек ККМ 50 62
Отражен возврат в кассу излишне выданных сумм оплаты труда. «Приходный кассовый ордер» 50 70
Выдана из кассы заработная плата. «Расходный кассовый ордер», «Платежная ведомость» 70 50
Зачислены на расчетный счет денежные средства с других расчетных счетов организации Платежное поручение, Платежное требование, Выписки банков по расчетным счетам 51 51

3.2 Учёт уставного капитала.

Уставный капитал представляет собой средства, вложенные учредителями (собственниками) предприятия. Формирование уставного капитала связано с целями создания организации и ее организационно-правовой формой. Порядок формирования уставного капитала организаций разных организационно-правовых форм регулируется законодательством.
По определению Гражданского кодекса РФ уставный капитал в зависимости от организационно-правовой формы организации может выступать в виде: уставного капитала, уставного фонда, складочного капитала, паевого фонда.
Уставный капитал - это совокупность соизмеренных в денежном выражении вкладов (долей, акций по номинальной стоимости) учредителей (участников) в имущество вновь создаваемой организации. Уставный капитал формируется у акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью.
Таблица 2 Бухгалтерские проводки по учету уставного капитала.
Содержание хозяйственных операций Документы Дебет Кредит
Зарегистрирован уставный капитал Акт регистрации 75

80
Произведены вклады в уставный капитал участниками ООО Акт приёмки передачи 08 75
01, 04 08
Произведены вклады в уставный капитал участниками ООО денежными средствами Выписка из расчётного счёта 51 75
Согласно решению собрания акционеров увеличен уставный капитал за счёт имущества общества Выписка из решения общего собрания
84 75

75 80
Согласно решению собрания акционеров увеличен уставный капитал за счёт дополнительных вкладов участников общества Выписка из решения общего собрания 75 80
08, 10, 51 75
Согласно решению собрания акционеров выкуплены собственные акции Выписка из решения общего собрания 81 75
75 50
Согласно решению собрания акционеров списаны выкупленные собственные акции на уменьшение уставного капитала Выписка из решения общего собрания 80 81
Согласно решению собрания акционеров выкуплены собственные акции по цене выше номинала Выписка из решения общего собрания
На номинальную стоимость акций 81 75
На стоимость, превышающую номинальную 91 75
Выплачено за проданные акции Расходный кассовый ордер 75 50
Согласно решению собрания акционеров выкуплены собственные акции по цене ниже номинала Выписка из решения общего собрания
На номинальную стоимость акций 81 75
На разнице между ценой выкупа и номинальной стоимости 75 91-1
Оплачены выкупленные акции Расходный кассовый ордер 75 50


3.3 Учёт расчетов с покупателями и поставщиками.

Расчеты с поставщиками относятся к одному из видов расчетов в зависимости от субъектов участников отношений, возникающих в процессе финансово-хозяйственной деятельности.
.........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
Литература

Гражданский Кодекс Российской Федерации (часть первая)
от 30.11.1994 №51 – ФЗ. Принят ГД РФ 21.10.1994 (ред. от 06.12.2011). // Собрание законодательства РФ, 01.01.2012, №12, ст. 1207.
Гражданский Кодекс Российской Федерации (часть вторая)
от 26.01.1996 №14 – ФЗ. Принят ГД РФ 22.12.1995 (ред. от 30.11.2011)
(с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2012). // Собрание законодательства РФ, 29.03.2012, №3, ст. 216.
Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011г. № 402 – ФЗ (ред. от 04.11.2014г.)
Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденное приказом Минфина России от 29 июля 1998 г. N 34н (с последующими дополнениями и изменениями). (ред. от 24.12.2010г.);
Положение по бухгалтерскому учету «Бухгалтерская отчетность организации» ( ПБУ 4/99), утвержденное приказом Минфина РФ от 6.06.99 года №43-н.
План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации и инструкция по его применению Утверждены приказом Минфина РФ от 31.10.2000, № 94 и в редакции приказа Минфина России от 08.11.2010г. № 142н).

Рожнова, О.В. Гришкина, С.Н. Литвиненко, М.И. «Бухгалтерский учет в автотранспортных организациях» Учебник/О.В.Рожнова,
С.Н. Гришина, М.И.Литвиненко. – М.: Издательский центр «Академия» 2014.


Свяжитесь с нами в один клик:

Нажмите на иконку и вы будете переправлены на страницу связи с нашими специалистами.